LAVORA CON NOI

Collabora con Autoadesivi Magri.
Inviaci la tua candidatura compilando l'apposito modulo.

La risorsa, rispondendo al Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione aziendale, fornirà supporto operativo nella gestione della Sicurezza, Prevenzione, Ambiente.

Ruolo e attività:

  • Collaborare alla gestione documentale del DVR e dei DUVRI;
  • Collaborare alla redazione ed aggiornamento delle procedure e istruzioni operative per sicurezza ed ambiente;
  • Collaborare nelle attività formative del personale e nella gestione dei DPI;
  • Effettuare audit periodici su sicurezza e ambiente;
  • Collaborare nella gestione della sorveglianza sanitaria;
  • Collaborare all’analisi degli infortuni e near miss;
  • Collaborare nelle attività di gestione dello smaltimento rifiuti;
  • Collaborare nella gestione dei controlli ambientali (analisi emissioni in atmosfera, ecc.).

Requisiti richiesti:

Titolo di studio/formazione: diploma/laurea in materie tecnico scientifiche e in possesso della formazione di ASPP (Moduli A e B);

Esperienza nel ruolo di ASPP di 1 / 2 anni maturata in contesti aziendali produttivi.

L’offerta si intende rivolta ai candidati di ambo sessi ai sensi del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 215, in attuazione della direttiva 2000/43/CE per la parità di trattamento tra le persone indipendentemente dalla razza e dall’origine etnica e del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 216, in attuazione della direttiva 2000/78/CE per la parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro.

La risorsa verrà inserita nel reparto taglio o spalmatura riportando direttamente al Capoturno o Capomacchina.

Ruolo e Compito

  • prepara e carica le materie prime nei macchinari di produzione, dopo aver verificato che il materiale risponda agli standard qualitativi previsti, effettua lo scarico dei materiali lavorati da linee, macchine, impianti;
  • Segnala ogni anomalia che riscontra, svolge semplici attività di controllo qualità, verificando che il prodotto sia conforme ai requisiti richiesti e rientri nelle tolleranze definite;
  • Riporta ai responsabili (Capoturno/Capomacchina) eventuali malfunzionamenti di strumenti e macchinari o difetti del prodotto finale;

Requisiti

  • Conoscenza e rispetto delle norme sulla salute e sicurezza sul lavoro, predisposizione al lavoro di squadra, disponibilità al lavoro su turni.
  • Gradito possesso di diploma o attestato professionale e esperienza anche breve in produzione.

L’offerta si intende rivolta ai candidati di ambo sessi ai sensi del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 215, in attuazione della direttiva 2000/43/CE per la parità di trattamento tra le persone indipendentemente dalla razza e dall’origine etnica e del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 216, in attuazione della direttiva 2000/78/CE per la parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro.

    Nome*

    Cognome*

    Indirizzo*

    Città*

    Telefono*

    Email*

    Indica l'area d'interesse*:

    Allega CV (in formato Pdf, max 2 MB)*

    Scrivi il tuo messaggio

    Iscrivimi alla newsletter